Построение эффективных команд + 500% к развитию - Тренинги и Семинары

Тренинги, семинары, мастер-классы, курсы, образовательные программы, мастерские - самое выгодное вложение времени и средств!
Тюмень: +7 /3452/ 60-24-79, Краснодар: +7 918-972-31-15

  • Совместный труд воспламеняет в людях такую ярость свершения, какой они редко могут достичь в одиночку.
    Р. Эмерсон
  • Превосходные продукты и услуги создают превосходные сотрудники... Именно в этом вся суть.
  • Главная ценность Компьютер выдает только то, что в него ввели. Секрет успеха - не информация, но люди.
    Л. Якокка
  • Персонал предприятия - это как футбольная команда - ребята должны играть как единая команда, а не скопище ярких личностей.
    Якокка Ли
  • Секрет успеха компании Твой личный успех зависит от успеха команды, а успех команды зависит от Тебя!
Тренинг необходим, если Вы:

• хотите увеличить эффективность и продуктивность работы компании;

• осознаете важность корпоративной культуры для успешного бизнеса;

• задаетесь вопросом о том, как сформировать командный дух;

• хотите вдохнуть в бизнес новую жизнь.

Участвовать в тренинге.

Построение команд Ближайшие события


Бесплатный мастер-класс Сергея Азимова

г. Тюмень, 13 сентября 2012 г.

в 19.00 - "Шут и деньги"

 

"Шут и деньги"

г. Тюмень, 14 - 16 сентября 2012 г.

 

 

"Тренинг для девушек или мужчины - инструкция по применению"

г. Тюмень,  17 - 19
сентября 2012 г.

 

 

Бесплатный мастер-класс Сергея Азимова

г. Тюмень, 20 сентября 2012 г.

в 19.00 - "Продажи Переговоры"

 

"Продажи-переговоры"

г. Тюмень, 21 - 23 сентября 2012 г.

 

Построение эффективных команд + 500% к развитию

Кадры решают все!

Как сделать так, чтобы коллектив был сплоченным?

Как из нелюбимой работы сделать любимую?

Как заставить бизнес активно расти?

Успех или не успех любого предприятия зависит от того, насколько правильно сформирована команда, которая будет это реализовывать. Кадры решают все! Сравните себя в двух разных состояниях:

1. Когда у Вас есть идея, которая Вас вдохновляет и мотивирует к ее реализации;

2. Когда у Вас есть навязанное поручение, абсолютно Вам неинтересное . В каком из этих двух состояний Вы будете более результативным?

Даже самые лучшие бизнес-проекты очень часто остаются посредственными, а то и вовсе прекращаются, по одной простой причине - отсутствие качественной системы управления. Проще говоря, если Вы не умеете:

- эффективно взаимодействовать с людьми,
- организовывать их в команды,
- нацеливать их на высокие результаты,
- контролировать эти процессы,
- мотивировать людей и постоянно трансформироваться,

тогда успех и многомиллионные прибыли, вряд ли, ожидают Вас в обозримом будущем.

Эффективность бизнеса не столько зависит от количества вложенных в него денег, сколько от качества его управления.

Даже если у Вас есть очень большой стартовый капитал, но нет достаточного управленческого ресурса, то рано или поздно Ваш бизнес развалится. И даже если Вы наймете себе за большие деньги серьезного управленца, то у Вас нет гарантии, что через полгода-год работы в компании  этот управленец не создаст себе за Ваш счет копию бизнеса, один в один похожего на Ваш.

Есть ли выход из этой ситуации?

Выход есть всегда. И в данном случае – наиболее эффективным будет коучинг.

Система Глеба Александрова – зарекомендовала себя, такие крупные компании, как:

- ОАО «Групп компаний «Протек», фармацевтика
- ООО «Fracht», логистика и транспорт
- AO «BLB Baltijas termināls», логистика и хранение нефтепродуктов
- ООО «Ūdensnesējs serviss», общее и специальное строительство, обслуживание систем отопления, водоснабжения водоотвода промышленных и торговых комплексов
- ООО «Ūdensnesējs», общее и специальное строительство, обслуживание систем отопления, водоснабжения и водоотвода Латвийской Железной дороги
- ООО «Desko», обслуживание систем водоснабжения
- АО «Latvijas Valsts meži», лесное хозяйство и разведение посадок
- ООО «Āboltiņa būvuzņēmums „AG”», общее строительство, проектирование и генподряд
- ООО «Preses nams Baltic», полиграфия
- ООО «TIAN-PORT», логистика грузов в порту
- ООО «Elektromontā­žas serviss», электромонтаж, содержание электросетей
- ООО «Ūdensnesējs», общестроительные работы, водоснабжение -

добились успеха благодаря коуч-сессиям у Глеба.

Глеб Александров не даёт знаний, он позволяет их брать, развивает человека так, что он сам начинает понимать и видеть проблемы и методы их решения.

 

О чем речь и что конкретно Вы получите?

У Вас будут ответы на вопросы:

Как правильно подбирать персонал?

Как вдохнуть в бизнес новую жизнь?

Как увеличивать эффективность и продуктивность работы компании?

Как строить и формировать сверхэффективные команды?

Как создать легкость в отношениях на работе?

Как сделать, чтобы поручения выполнялись с инициативой и в срок?

Как разрешать конфликты между сотрудниками?

Как преодолевать кризисы роста бизнеса?

Как не демотивировать вновь пришедших сотрудников?

Как добавить вдохновения всем участникам предприятия? Как создавать честные отношения между сотрудниками и руководством предприятия?

И еще многое другое.

В основе любого управления лежит планирование, мотивация и контроль. Методы, которые будут преподаваться на тренинге, в полной мере позволяют раскрыть управленческий потенциал компании в любой стадии развития.

Почему именно коучинг?

Крупнейшие компании в мире, такие как Google, Apple, Samsung и другие,  используют системы управления персоналом на основе коучинга, потому что управление такого типа зарекомендовало себя как наиболее эффективное.

Особенности и формат обучения

Формат тренингов:

Беседы, затем тренинги. После — кофе-брейк и снова беседы, и снова тренинги. Перекус, и снова беседы, и снова тренинги, и так с утра и до позднего вечера. Погружение в совсем иной мир, переосмысление системы ценностей и открытие необычного миропонимания.

Каждый день будет посвящен одной теме. Новой, актуальной и, главное, неожиданной.

Тренер

Глеб Александров - тренер с двадцатилетним стажем, сертифицированный европейский бизнес-коуч, бизнесмен и просто очень вдохновляющий человек, писатель, выпустивший несколько книг и сотни статей-монографий.

Имеет опыт работы по консультированию и успешному преодолению  кризиса в крупных европейских и российских компаниях, которые с его помощью начинали набирать обороты и выходили на хорошую прибыль.

Гарантии

Даем стопроцентную гарантию возврата денег, если обучение Вам не понравится.

Оправдания и отмазки

Ну, как обычно. «Не сейчас», «нет времени», «нет денег», «у меня и так всё в порядке».

Нет времени? Если Ваш знакомый предложит съездить с ним в командировку на неделю в другую страну, и за участие в этом мероприятии он обещает заплатить 50 тысяч долларов, Вы бы нашли неделю времени? Да.

Нет денег? Если бы у Вас сейчас сгорел компьютер, за которым Вы работаете, или сломался автомобиль, наверняка, Вы бы нашли деньги для того, чтобы их отремонтировать или заменить? Да.

Таким образом, весь вопрос в том, нужно Вам что-либо или нет, важны ли Вам новые рычаги развития Вашего дела и получения всё большей и большей прибыли?

Каждый день работа Вашей компании движет Вас либо в сторону рассвета, либо в сторону заката. И от того, насколько оперативно и эффективно Вы управляете своей компанией, зависит то, в какую сторону Вы двигаетесь.

Время действовать!

Регистрируйтесь, оплачивайте свое участие и до встречи на тренинге!

  Записывайтесь на тренинг сейчас!

Звоните: +7-932-435-92-33, Александр Арбатский

Пишите: | Электропочта:  [email protected]

Скайпите: skype: arbat.ws |Заполняйте заявку на участие

Или приходите в офис, попьём чаю, пообщаемся (г. Тюмень, ул. Холодильная, 71а, 12 подъезд, 2 этаж).

 

Кратко о тренинге «Построение эффективных команд + 500% к развитию»

Мероприятие: тренинг «Построение эффективных команд + 500% к развитию» | отзывы

Ведущий: Глеб Александров  | о тренере |

Место и время: город Тюмень, загородный клуб семейного отдыха "Благодать" (мкр.Три сосны (р-он п.Верхний Бор), 11 км. Салаирского тракта) 

Время проведения: 7, 8 апреля 2012 года

Участие: стоимость | заявка на участие | условия участия

 

Партнеры и поддержка проекта

 

 

 

 

 

 

Проект: "Тренинги & Семинары"
Сайт команды ArbaT.WS
ООО "Открытый Мир" © 2003-2012 г.

© Copyright 2011

rss